Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://evnuir.vnu.edu.ua/handle/123456789/8707
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | Бегун, Світлана Іванівна | - |
dc.contributor.author | Begun, Svitlana I. | - |
dc.date.accessioned | 2016-03-08T16:02:56Z | - |
dc.date.available | 2016-03-08T16:02:56Z | - |
dc.date.issued | 2000 | - |
dc.identifier.citation | Бегун С. І. Моделі заробітної плати / С. І. Бегун // Науковий вісник ВДУ імені Лесі Українки, 2000. - № 5 - С. 215 -220 | uk_UK |
dc.identifier.other | УДК 330.115:311.16 | - |
dc.identifier.uri | http://evnuir.vnu.edu.ua/handle/123456789/8707 | - |
dc.description.abstract | У статі розглянуто класичну модель заробітної плати Філліпса та її модифікації, запропоновані Фрідманом, Терновські. Побудовані найпростіші моделі залежності заробітної плати від різних факторів на фактичних статистичних даних для України в 1997-1999 pp. The classic Phillips's model of wages and its modifications of Friedman and Temovsky were considered. The simple models of dependence of wages on different factors based on statistical data for Ukraine during 1997-1999. | uk_UK |
dc.language.iso | uk | uk_UK |
dc.publisher | Волинський державний університет імені Лесі Українки | uk_UK |
dc.subject | модель | uk_UK |
dc.subject | заробітна плата | uk_UK |
dc.subject | частка безробітних | uk_UK |
dc.subject | втрати робочого часу | uk_UK |
dc.subject | model | uk_UK |
dc.subject | wages | uk_UK |
dc.subject | unemployment rate | uk_UK |
dc.subject | looses of labor time model | uk_UK |
dc.subject | salary | uk_UK |
dc.title | Моделі заробітної плати | uk_UK |
dc.title.alternative | Models of wages | uk_UK |
dc.type | Article | uk_UK |
Розташовується у зібраннях: | Наукові роботи (FEU) |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Modeli zar platy.pdf | 323,07 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.